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Open positions

Sei pronto/a mettere alla prova la tua esperienza in un ambiente dinamico e in continua crescita? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione, stiamo cercando una risorsa per il ruolo di Head Of Cyber Security Services da inserire nella divisione Cyber-Bee S.r.l. di R1 Group, presso la sede di Roma. La risorsa selezionata si occuperà di:
  • Definire le metriche di controllo del team e gestire gli incidenti di sicurezza informatica;
  • Supportare i progetti in ambito cybersecurity, identificando soluzioni di miglioramento;
  • Gestire i rapporti con le terze parti, curando i requisiti di sicurezza e pianificando audit;
  • Garantire la leadership del team e il raggiungimento degli obiettivi aziendali;
  • Assegnare priorità alle attività e ai progetti, bilanciando risorse e carichi di lavoro;
  • Promuovere la crescita professionale del team attraverso formazione e coaching.
La risorsa ideale deve essere in possesso di:
  • Esperienza di almeno +3 anni in ambito cybersecurity, acquisita in contesti IT complessi;
  • Buone capacità di lavoro in team e di leadership;
  • Laurea triennale o magistrale, preferibilmente a indirizzo informatico o in discipline affini (es. Ingegneria Informatica, Scienze e Tecnologie Informatica, Sicurezza Informatica)
  • Conoscenza dei principali framework e standard di settore (es. GDPR, NIST, ISO27001);
  • Conoscenza delle normative di riferimento in ambito cybersecurity;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Ottime capacità di analisi, problem solving e comunicazione.
Plus che apprezziamo:
  • Certificazioni in cybersecurity (CPEH, OSCP, CompTIA Security+ o simili);
  • Certificazioni in IT Governance (Lead Auditor ISO27001, Lead Auditor ISO22301 o simili);
  • Esperienza pregressa nel settore della consulenza o simili.
  È richiesta inoltre disponibilità a brevi trasferte sul territorio. Cosa offriamo:
  • Concrete possibilità di crescita e sviluppo professionale;
  • Inquadramento commisurato all’esperienza;
  • Collaborazione con i migliori brand tecnologici;
  • Un team tecnico a supporto altamente qualificato e certificato;
  • Opportunità di acquisire nuove certificazioni in ambito IT.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 del Regolamento Europeo EU 679/2016.

Job Features

Job Category

Technical

Sei pronto/a mettere alla prova la tua esperienza in un ambiente dinamico e in continua crescita? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione, stiamo cercando una riso...

[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation="" angled_section="no" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text css=""]Hai una forte propensione all’organizzazione e alla gestione di eventi?   Hai una forte propensione a lavorare in un team marketing strategico e dinamico?   Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante e in continua evoluzione?   R1 Group amplia il suo Team!   A seguito della continua crescita ed espansione stiamo ricercando una risorsa junior da inserire nel reparto Marketing nella nostra sede di Roma. La risorsa selezionata si occuperà di:
  • Predisposizione della documentazione necessaria di follow- up al termine di ogni attività di marketing;
  • Supporto all’attività di analisi e calcolo del ROI relativamente alle attività svolte;
  • Pianificazione, gestione ed organizzazione delle trasferte del board aziendale;
  • Supporto nell’organizzazione e gestione degli eventi aziendali che si terranno presso le sedi aziendali o in location esterne in Italia ed all’estero;
  • Collaborazione con la rete vendita aziendale a livello di Marketing.
  La risorsa ideale deve essere in possesso di:
  • Laurea in economia, marketing e/o comunicazione;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office e in particolare: Excel, Outlook, Power Point;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese;
  • Patente B e automunito.
  Nice to have:
  • Ottime capacità relazionali;
  • Problem solving;
  • Forte spirito di iniziativa;
  • Propensione al lavoro in team;
  • Capacità di ascoltare e di comunicare in maniera efficace, lavorando a stretto contatto con i vertici aziendali.
  Cosa Offriamo:
  • Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
  • Concrete possibilità di crescita e di carriera;
  • Mercato in continua evoluzione;
  • Formazione costante interna ed esterna;
  • Possibilità di entrare a contatto con professionisti del settore.
  La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali"). [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

Job Features

Job Category

Marketing

[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation="" angled_section="no" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text css=""]Hai una forte propensione alla vendita? Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante ed in continua evoluzione? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione stiamo ricercando un/a Sales Account da inserire nella sede di Torino che svilupperà il business La risorsa selezionata si occuperà di:
  • Promuovere e vendere beni, servizi e soluzioni aziendali sviluppando e mantenendo un’alta attenzione alla relazione;
  • Ricercare e acquisire potenziali clienti;
  • Effettuare visite commerciali su clienti già presenti nel portafoglio assegnato.
La risorsa ideale deve essere in possesso di:
  • Titolo di studio: Diploma o Laurea;
  • Ottima propensione alle relazioni con il pubblico, propensione al lavoro in team, buone capacità organizzative e forte ambizione di crescita professionale;
  • Mobilità, dinamismo, intraprendenza e forte determinazione nel raggiungimento degli obiettivi assegnati;
  • Richiesta la buona conoscenza e utilizzo del Computer e degli applicativi del Pacchetto Office (in particolare Excel);
  • In possesso o disponibile all’apertura di P.Iva;
  • Automunito.
Cosa offriamo:
  • Fisso + parte provvigionale;
  • Concrete possibilità di crescita e di carriera;
  • Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
  • Possibilità di lavorare in partnership con i principali brand tecnologici;
  • Affiancamento tecnico con risorse certificate;
  • Partecipazione a importanti eventi aziendali con la presenza di partner e clienti;
  • Formazione continua su nuovi tecnologie in ambito IT;
  • Target al raggiungimento di obiettivi mensili;
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”)[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

Job Features

Job Category

Commerciale

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  • Promuovere e vendere beni, servizi e soluzioni aziendali sviluppando e mantenendo un’alta attenzione alla relazione;
  • Ricercare e acquisire potenziali clienti;
  • Effettuare visite commerciali su clienti già presenti nel portafoglio assegnato.
La risorsa ideale deve essere in possesso di:
  • Titolo di studio: Diploma o Laurea;
  • Ottima propensione alle relazioni con il pubblico, propensione al lavoro in team, buone capacità organizzative e forte ambizione di crescita professionale;
  • Mobilità, dinamismo, intraprendenza e forte determinazione nel raggiungimento degli obiettivi assegnati;
  • Richiesta la buona conoscenza e utilizzo del Computer e degli applicativi del Pacchetto Office (in particolare Excel);
  • In possesso o disponibile all’apertura di P.Iva;
  • Automunito.
Cosa offriamo:
  • Fisso + parte provvigionale;
  • Concrete possibilità di crescita e di carriera;
  • Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
  • Possibilità di lavorare in partnership con i principali brand tecnologici;
  • Affiancamento tecnico con risorse certificate;
  • Partecipazione a importanti eventi aziendali con la presenza di partner e clienti;
  • Formazione continua su nuovi tecnologie in ambito IT;
  • Target al raggiungimento di obiettivi mensili;
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”)[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

Job Features

Job Category

Commerciale

In vista di una importante crescita aziendale la Società R1 S.p.A. è alla ricerca di SALES ACCOUNT / AGENTI DI COMMERCIO per la sede di Genova che a riporto dell'Area Manager di riferimento si occup...

[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation="" angled_section="no" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text css=""]Vuoi metterti in gioco in un ambiente stimolante ed in continua evoluzione? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione della nostra azienda stiamo ricercando un/a SALES SUPPORT da inserire in stage presso la nostra sede di Roma. La risorsa si occuperà di:
  • Supportare l’Area commerciale ed i Sales Account di riferimento nella creazione e stesura delle offerte commerciali.
  • Redigere e aggiornare le offerte commerciali mediante l’utilizzo del CRM aziendale;
  • Consultare i listini d’acquisto dei prodotti per la creazione dei preventivi;
  • Elaborare ed estrapolare ordini;
  • Monitorare i contratti in essere e gestire le eventuali anomalie;
  • Partecipare ai bandi di gara;
  • Gestire i clienti in fase di acquisizione e in fase di fidelizzazione;
  • Interfacciarsi frequentemente con l’ufficio acquisti, il marketing e l’ufficio amministrativo per la corretta gestione delle pratiche in corso.
  La risorsa ideale deve essere in possesso di:
  • Diploma o Laurea (indirizzo preferenziale ambito economico);
  • Esperienza all’interno di contesti professionali, dinamici e strutturati, con focus su area commerciale e/o amministrativa;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Ottima conoscenza e utilizzo del pacchetto Office (in particolare Excel e Word);
  • Spiccate capacità di problem solving.
  Nice to have:
  • Buone capacità di relazione con il cliente;
  • Capacità di gestione di diverse attività in concomitanza;
  • Ottima capacità di Team Work.
  Cosa offriamo:
  • Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
  • Concrete possibilità di crescita e di carriera.
  La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”).[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

Job Features

Job Category

Amministrazione

Spontaneous application

Do you have any open positions that correspond with your profile? Send us an application specifying your skills and the position you are looking for. We will consider it for future recruitment.

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