[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation="" angled_section="no" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text css=""]Hai una forte propensione all’organizzazione e alla gestione di eventi? Ti piace lavorare in un team marketing strategico e dinamico? Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante e in continua evoluzione? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione aziendale, stiamo ricercando una risorsa junior da inserire nel reparto Marketing nella nostra sede di Perugia. La risorsa selezionata si occuperà di:

• Predisporre la documentazione necessaria di follow- up al termine di ogni attività di marketing;
• Supportare l’attività di analisi e calcolo del ROI relativamente alle attività svolte;
• Pianificare, gestire ed organizzare le trasferte del board aziendale;
• Fornire supporto nell’organizzazione e gestione degli eventi aziendali, che si terranno presso le sedi aziendali o in location esterne in Italia ed all’estero;
• Collaborare con la rete vendita aziendale per la promozione delle attività di Marketing.

La risorsa ideale deve essere in possesso di:

• Laurea in economia, marketing e/o comunicazione;
• Buona conoscenza del pacchetto Office e in particolare: Excel, Outlook, Power Point;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Patente B e automunito.

Nice to have:

• Ottime capacità relazionali;
• Problem solving;
• Forte spirito di iniziativa;
• Propensione al lavoro in team;
• Capacità di ascoltare e di comunicare in maniera efficace, lavorando a stretto contatto con i vertici aziendali.

Cosa Offriamo:

• Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
• Concrete possibilità di crescita e di carriera in un mercato in continua evoluzione;
• Formazione costante interna ed esterna;
• Possibilità di entrare in contatto con professionisti del settore.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali").[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

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In vista di un ampliamento dell’organico, siamo alla ricerca di una risorsa HELP DESK I E II LIVELLO da inserire presso la nostra sede di Roma.

Il/la candidato/a ideale ha maturato un’esperienza di almeno 2 anni in contesti strutturati del settore ICT.

Le attività che vedranno coinvolta la risorsa saranno le seguenti:

-      Gestione dei dispositivi di video conferenza e monitoraggio del corretto funzionamento di questi ultimi;

-      Risoluzione delle problematiche help desk di I e II livello legate alle utenze al fine di garantire il funzionamento corretto delle apparecchiature informatiche in uso;

-      Manutenzione ordinaria dei sistemi informatici con conseguente controllo delle performance al fine di verificare il corretto funzionamento di questi;

-      Installazione e configurazione di pc, stampanti, smartphone e altre apparecchiature informatiche;

-      Gestione domain controller su ambient di active directory;

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno trattati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo in ogni caso all’interessato i diritti di cui agli artt. da 15 a 22 del Regolamento Europeo EU 679/2016. (GDPR).

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In vista di un ampliamento dell'organico, siamo alla ricerca di RISORSA SISTEMISTICA JUNIOR da inserire presso la sede centrale di Roma. Il/la candidato/a ideale ha maturato un'esperienza di almeno 2 anni in contesti strutturati del settore ICT. Le attività che vedranno coinvolta la risorsa saranno le seguenti:

• Gestione dei dispositivi di video conferenza e monitoraggio del corretto funzionamento di questi ultimi;
• Risoluzione delle problematiche help desk di I e II livello legate alle utenze al fine di garantire il funzionamento corretto delle apparecchiature informatiche in uso;
• Manutenzione ordinaria dei sistemi informatici con conseguente controllo delle performance al fine di verificare il corretto funzionamento di questi;
• Installazione e configurazione di pc, stampanti, smartphone e altre apparecchiature informatiche;
• Gestione domain controller su ambient di active directory;

La risorsa dovrà possedere una parte dei requisiti presenti nel seguente elenco:

• Conoscenza di base Linux/redhat;
• Gestione Filesystem  e Gestione permessi e accessi sui sistemi operativi LINUX;
• Conoscenza di base Application & Web Server sui sistemi operativi LINUX;
• Gestione patching e analisi dei log sistema operativo LINUX;
• Capacità di installazione e configurazione Windows Server;
• Conoscenza DNS, AD, Group policies;
• Protezione e gestione Cartelle in Windows server;
• Conoscenza Office 365;
• Conoscenza base ambienti di virtualizzazione (Microsoft/Vmvare/Nutanix/Olvm);
• Conoscenza base dei tool di Data Protection (Es. Veeam)
• Indispensabile capacità di: problem solving, attitudine al lavoro in team, flessibilità, gestione dello stress, orientamento al cliente,  buona dialettica

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno trattati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo in ogni caso all’interessato i diritti di cui agli artt. da 15 a 22 del Regolamento Europeo EU 679/2016. (GDPR).

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Hai una forte propensione all’organizzazione e alla gestione di eventi?

Hai una forte propensione a lavorare in un team marketing strategico e dinamico?

Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante e in continua evoluzione?

 R1 Group amplia il suo Team!

 A seguito della continua crescita ed espansione stiamo ricercando una risorsa junior da inserire nel reparto Marketing nella nostra sede di Genova.

 La risorsa selezionata si occuperà di:

• Predisposizione della documentazione necessaria di follow- up al termine di ogni attività di marketing;
• Supporto all’attività di analisi e calcolo del ROI relativamente alle attività svolte;
• Pianificazione, gestione ed organizzazione delle trasferte del board aziendale;
• Supporto nell’organizzazione e gestione degli eventi aziendali che si terranno presso le sedi aziendali o in location esterne in Italia ed all’estero;
• Collaborazione con la rete vendita aziendale a livello di Marketing.

 La risorsa ideale deve essere in possesso di:

• Laurea in economia, marketing e/o comunicazione;
• Buona conoscenza del pacchetto Office e in particolare: Excel, Outlook, Power Point;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Patente B e automunito.

Nice to have:

• Ottime capacità relazionali;
• Problem solving;
• Forte spirito di iniziativa;
• Propensione al lavoro in team;
• Capacità di ascoltare e di comunicare in maniera efficace, lavorando a stretto contatto con i vertici aziendali;

 Cosa Offriamo:

• Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
• Concrete possibilità di crescita e di carriera;
• Mercato in continua evoluzione;
• Formazione costante interna ed esterna;
• Possibilità di entrare a contatto con professionisti del settore

 

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali").

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[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation="" angled_section="no" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text css=""]Hai una forte propensione alla vendita? Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante ed in continua evoluzione? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione stiamo ricercando un/a Sales Account da inserire nella sede di Torino che svilupperà il business La risorsa selezionata si occuperà di:

• Promuovere e vendere beni, servizi e soluzioni aziendali sviluppando e mantenendo un’alta attenzione alla relazione;
• Ricercare e acquisire potenziali clienti;
• Effettuare visite commerciali su clienti già presenti nel portafoglio assegnato.

La risorsa ideale deve essere in possesso di:

• Titolo di studio: Diploma o Laurea;
• Ottima propensione alle relazioni con il pubblico, propensione al lavoro in team, buone capacità organizzative e forte ambizione di crescita professionale;
• Mobilità, dinamismo, intraprendenza e forte determinazione nel raggiungimento degli obiettivi assegnati;
• Richiesta la buona conoscenza e utilizzo del Computer e degli applicativi del Pacchetto Office (in particolare Excel);
• In possesso o disponibile all’apertura di P.Iva;
• Automunito.

Cosa offriamo:

• Fisso + parte provvigionale;
• Concrete possibilità di crescita e di carriera;
• Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
• Possibilità di lavorare in partnership con i principali brand tecnologici;
• Affiancamento tecnico con risorse certificate;
• Partecipazione a importanti eventi aziendali con la presenza di partner e clienti;
• Formazione continua su nuovi tecnologie in ambito IT;
• Target al raggiungimento di obiettivi mensili;

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”)[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]