[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation="" angled_section="no" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text css=""]Hai una forte propensione alla vendita? Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante ed in continua evoluzione? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione stiamo ricercando un/a Sales Account da inserire nella sede di Genova che svilupperà il business La risorsa selezionata si occuperà di:

• Promuovere e vendere beni, servizi e soluzioni aziendali sviluppando e mantenendo un’alta attenzione alla relazione;
• Ricercare e acquisire potenziali clienti;
• Effettuare visite commerciali su clienti già presenti nel portafoglio assegnato.

La risorsa ideale deve essere in possesso di:

• Titolo di studio: Diploma o Laurea;
• Ottima propensione alle relazioni con il pubblico, propensione al lavoro in team, buone capacità organizzative e forte ambizione di crescita professionale;
• Mobilità, dinamismo, intraprendenza e forte determinazione nel raggiungimento degli obiettivi assegnati;
• Richiesta la buona conoscenza e utilizzo del Computer e degli applicativi del Pacchetto Office (in particolare Excel);
• In possesso o disponibile all’apertura di P.Iva;
• Automunito.

Cosa offriamo:

• Fisso + parte provvigionale;
• Concrete possibilità di crescita e di carriera;
• Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
• Possibilità di lavorare in partnership con i principali brand tecnologici;
• Affiancamento tecnico con risorse certificate;
• Partecipazione a importanti eventi aziendali con la presenza di partner e clienti;
• Formazione continua su nuovi tecnologie in ambito IT;
• Target al raggiungimento di obiettivi mensili;

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”)[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

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Hai una forte propensione all’organizzazione e alla gestione di eventi?

Hai una forte propensione a lavorare in un team marketing strategico e dinamico?

Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante e in continua evoluzione?

 R1 Group amplia il suo Team!

 A seguito della continua crescita ed espansione stiamo ricercando una risorsa junior da inserire nel reparto Marketing nella nostra sede di Milano.

 

 La risorsa selezionata si occuperà di:

• Predisposizione della documentazione necessaria di follow- up al termine di ogni attività di marketing;
• Supporto all’attività di analisi e calcolo del ROI relativamente alle attività svolte;
• Pianificazione, gestione ed organizzazione delle trasferte del board aziendale;
• Supporto nell’organizzazione e gestione degli eventi aziendali che si terranno presso le sedi aziendali o in location esterne in Italia ed all’estero;
• Collaborazione con la rete vendita aziendale a livello di Marketing.

 La risorsa ideale deve essere in possesso di:

• Laurea in economia, marketing e/o comunicazione;
• Buona conoscenza del pacchetto Office e in particolare: Excel, Outlook, Power Point;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Patente B e automunito.

Nice to have:

• Ottime capacità relazionali;
• Problem solving;
• Forte spirito di iniziativa;
• Propensione al lavoro in team;
• Capacità di ascoltare e di comunicare in maniera efficace, lavorando a stretto contatto con i vertici aziendali;

 Cosa Offriamo:

• Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
• Concrete possibilità di crescita e di carriera;
• Mercato in continua evoluzione;
• Formazione costante interna ed esterna;
• Possibilità di entrare a contatto con professionisti del settore

 

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali").

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[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation="" angled_section="no" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text]In vista di un ampliamento dell’organico, siamo alla ricerca di una risorsa Senior Network Engineer da inserire nel nostro team di Roma. La risorsa sarà inserita in un gruppo dinamico e direttamente coinvolta nell’esecuzione di attività di natura tecnica. Parteciperà attivamente alla realizzazione dei progetti IT dei clienti enterprise con infrastrutture complesse. Il/La candidato/a ideale ha maturato una buona esperienza in un ruolo analogo ed è in possesso dei seguenti requisiti:

• Conoscenza di protocolli quali BGP, VXLAN, EIGRP, OSPF, MPLS VPN, ecc.
• Comprovata esperienza con apparati di rete con focus Cisco, HPE Aruba, Huawei, Fortinet,DELL
• Conoscenza e esperienza nell’ambito della virtualizzazione del Network
• Esperienza nella progettazione di architetture network wired e wireless
• Conoscenze in ambito SDN con particolare focus su VMware NSX
• Conoscenza in ambito SDWAN
• Conoscenze in ambito Security
• Conoscenze in ambito firewall in particolare apparati Fortinet e Checkpoint
• Conoscenze e esperienze su software di monitoraggio

Ulteriori requisiti richiesti sono:

• Conoscenza e gestione della componente network in ambienti cloud AWS e Azure;
• Esperienza nel troubleshooting con strumenti quali Wireshark
• Certificazioni in ambito Cisco, HPE Aruba, Fortinet e Dell
• Capacità nel redigere documentazione;
• Forte predisposizione ad operare in squadra;
• Ottima capacità di relazionarsi con il Cliente;
• Doti organizzative e di rispetto delle deadline;
• Attitudine al problem solving
• Approccio multitasking, in grado di affrontare più problematiche e più progetti in parallelo

Completano il profilo una buona conoscenza dell’inglese scritto e parlato e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 del Regolamento Europeo EU 679/2016.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

Hai una forte propensione alla gestione di progetti? Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante e in continua evoluzione? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione stiamo ricercando una figura junior da inserire come Project Manager nella sede di Milano che gestirà progetti IT per il Gruppo e le nostre sei companies. La risorsa selezionata si occuperà di:

• Gestire il coordinamento tra la forza commerciale, tecnica interna, partner esterni e il cliente finale al fine di organizzare e portare a chiusura i progetti nuovi o in essere; • Preparare documentazione di prevendita e di chiusura progetto (in collaborazione con il reparto tecnico o il fornitore esterno che implementerà la proposta); • Implementare attività di delivery management.

La risorsa ideale deve essere in possesso di:

• Capacità di gestione di progetti, anche complessi, con il supporto del Technical team (capacità di organizzazione dei task, uso di strumenti quali calendar, to-do list ecc…) • Conoscenza di base dei sistemi HW/SW tipici delle infrastrutture IT (è necessario avere una discreta conoscenza di componenti quali storage, server, componenti principali di una rete IT, i concetti base di virtualizzazione (server e rete), i concetti base relativi alla sicurezza informatica); • Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Power point e conoscenza discreta di MS Visio e Project); • Comprovata esperienza precedente nella gestione di progetti IT; • Capacità di self-learning e comprensione testi tecnici (anche in lingua inglese) • Solide capacità di pianificazione e gestione di progetti, in termini di attività, tempistiche e costi; • Abilità nel comprendere le esigenze del cliente e tradurle in requisiti di business.

Nice to have:

• Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo
• Background di tipo tecnico in ambito IT
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Cosa Offriamo:

• Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;
• Concrete possibilità di crescita e di carriera;
• Mercato in continua evoluzione;
• Formazione costante interna ed esterna;
• Possibilità di entrare a contatto con professionisti del settore

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali").

[vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation="" angled_section="no" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text css=""]Hai forti capacità analitiche? Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante ed in continua evoluzione? R1 Group amplia il suo Team![/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" text_align="left" background_animation="none" css_animation=""][vc_column][vc_column_text css=""]Hai forti capacità analitiche? Vuoi mettere in gioco la tua esperienza in un ambiente stimolante ed in continua evoluzione? R1 Group amplia il suo Team! A seguito della continua crescita ed espansione stiamo ricercando un/a Addetto/a alla Contabilità Fornitori da inserire nella sede centrale di Roma. La risorsa selezionata si occuperà di:

• Inoltro fatture fornitori alle divisioni aziendali;
• Registrazione fatture fornitori, ITALIA, UE ed EXTRA UE, con scrupolosa attenzione alla giusta imputazione dei costi e rilevazione Iva;
• Controllo conformità dei documenti;
• Giroconto Iva;
• Controllo registri Iva;
• Riconciliazione movimenti conto corrente;
• Quadratura carte di credito;
• Contabilizzazioni costo del personale;
• Storno accantonamento provvigioni;
• Calcolo ritenute d’acconto Lavoratori autonomi ed agenti;
• Calcolo e versamento contributi Enasarco;
• Censimento anagrafica fornitori;

La risorsa ideale deve essere in possesso di:

• Titolo di studio: Diploma o Laurea;
• Buona conoscenza del gestionale Mexal e del software tesoreria DocFinance;
• Conoscenza del CRM Microsoft 365 e dell’Home Bancking Inbiz;
• Ottima conoscenza dei principali applicativi del Pacchetto Office(in particolare Excel).

Cosa offriamo:

• Concrete possibilità di crescita e di carriera;
• Inserimento in un contesto dinamico e stimolante;

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”)[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]